发展(zhan)普惠(hui)托育服(fu)务(wu),要充分调动社会力量积(ji)极性(xing),而社(she)会力量往往面临高成(cheng)本压(ya)力(li),需要建立合理的成(cheng)本分(fen)担机制。中国(guo)宏观经(jing)济(ji)研究院社会发展所研究(jiu)员张本波(bo)提出,一方面,要(yao)加(jia)大(da)政(zheng)府投资力度,提(ti)高(gao)托位(wei)建设补贴标准(zhun),进一步降低普惠(hui)机构开(kai)办成本;另一方面,采取公建民(min)营、运(yun)营补贴(tie)、奖励(li)补助、购买服务等多种方(fang)式,降低普惠机构运营成(cheng)本。
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