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6、劳动关系:根据公司的(de)用人(ren)规定,负责员(yuan)工(gong)劳动合同(tong)的签(qian)订和(he)管(guan)理(li)工(gong)作;及(ji)时处(chu)理公司管理过程中的重大(da)人事问题,就(jiu)公司重大人事任(ren)免事项提供参考意见;受理员(yuan)工投(tou)诉,代表(biao)公(gong)司(si)

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