人才(cai)队伍建(jian)设是提升(sheng)托育服务质(zhi)量(liang)的(de)保(bao)障。面对当(dang)前托育专(zhuan)业(ye)人才短缺这一瓶颈,长沙(sha)师范学(xue)院学前(qian)教(jiao)育学(xue)院(yuan)院长张晓辉建议(yi),从教(jiao)师(shi)专业(ye)标准体系建设出(chu)发,将(jiang)托(tuo)育机构师资纳入其(qi)中(zhong),提高托(tuo)育(yu)服务专(zhuan)业化(hua)水(shui)平;从学历提升和专业成长考虑(lv),拓宽专业人员发展路(lu)径,增强托育(yu)机构从(cong)业(ye)人员对职业的归属感、荣誉感。
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