人才(cai)队伍建设是(shi)提(ti)升托育服(fu)务质(zhi)量(liang)的保(bao)障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhang)沙师范学院学前教(jiao)育学(xue)院(yuan)院长张晓(xiao)辉建议,从教(jiao)师专业标(biao)准体系建设出发,将托育机(ji)构师资纳入其(qi)中(zhong),提高(gao)托育服务(wu)专(zhuan)业化(hua)水(shui)平;从(cong)学(xue)历提升和专(zhuan)业成长(zhang)考虑,拓宽专业(ye)人(ren)员发展路径,增强(qiang)托育机构(gou)从业人员对(dui)职业的归(gui)属(shu)感、荣誉感。
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