人才队(dui)伍建设是提(ti)升(sheng)托育服务(wu)质量(liang)的保障。面(mian)对当前托育专业人才短(duan)缺(que)这一(yi)瓶颈,长沙师范学院学前(qian)教育学院(yuan)院长(zhang)张晓(xiao)辉建议,从(cong)教师专业(ye)标(biao)准(zhun)体系建设(she)出发,将托育机构师资纳(na)入(ru)其中,提高托育(yu)服务专业化水平(ping);从学历(li)提(ti)升和专业成(cheng)长(zhang)考虑,拓(tuo)宽专业(ye)人员发(fa)展路径,增强托育机(ji)构(gou)从业人员对职业(ye)的(de)归属感、荣誉感。
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